內容來自提問式催眠行銷
․如何做人際溝通?
其實在做銷售並不是在賣商品,而是在『和人溝通』,如果我們學會溝通知道『對方需要什麼』,我相信成交就會變得比較容易,那在整個銷售的過程中,我們在和別人溝通的時候的感覺占了70%,其實內容只占了25%,甚至有時候感覺占了90%。
․何謂感覺很好?
就是說他不會給你很大的壓力,而且他服務的狀態和跟你溝通、跟你說話、跟你表達、或者你看他這人,看起來就很喜歡,那種感覺是很重要的,所以服裝儀容和談吐也是很重要的。
․客戶不是談出來的,是看出來的,先別用嘴巴去服務?
別一直說明,看是看甚麼,有時候看他為什麼想要做這件事情,比如先問客戶你為何想要了解保險?那你之前有沒有跟其他的業務員談過了?先去聊,才知道客戶的狀態是甚麼,而不是拼命的說服客戶,別只是著墨在商品上。
․銷售是要靠聆聽,先了解對方是怎麼樣的人,別急著銷售?
大部分的業務員都不會閉嘴,因為你問問題提問之後,要去聽聽對方怎麼說,不管對方說的是正向的解讀和負向的解讀,其實你都要去『同理心』,比如說問客戶你對保險的感覺是什麼?其實是要問對方對保險是正向還是負向的。
․人分四種個性?
1.第一種個性是老虎型的個性:這種人主觀意識很強,很衝衝的個性,在銷售過程中不要跟他對嗆。
2.第二種個性是孔雀型的個性:就是愛炫耀型的,這種人你就一直捧他就對了。
3.第三種個性是貓頭鷹的個性:就是猶豫不決型的,就靠提問,他如果沒有任何問題,你就幫他下決定。
4.第四種個性是變色龍的個性:就是見人說人話,見鬼說鬼話。
․觀察對方辦公室的擺設,可以了解客戶的習性和需求?
辦公室是有很多的線索的,比如會放冠軍獎盃,或家庭的生活照,或者是書,你可以看對方在看甚麼書如財經的書、心理學的書,或者是他的興趣,可以從客戶的擺設可以了解客戶的習性和需求,因為他很重視才會放在辦公室。
․怎麼說,比說甚麼還重要?
在我們在做銷售,比如你跟客戶說有一個最新的保險商品,你有沒有興趣,如果你換個說法,如果讓你60歲讓你有錢,讓你有500萬退休金,讓你環遊世界你覺得好不好?
․陪他聊興趣?
因為人性是自私的,每個人都喜歡聊自己的興趣,比如你可以問他為什麼你那麼年輕,就可以達到這樣的主管階為?他的家庭、工作、夢想、擔心甚麼等。
․讚美他看不到的地方?
比如說你對員工很好,老闆願意肯花錢給員工吃好的?比如談一些故事,講一些感性的東西,這樣才能交心。
․故意搞做答案,套出真實答案?
比如故意說你是不是我們南山人壽的客戶,其實是故意這樣說,你搞錯答案,對方會跟你講真實的答案。
․聆聽和洞察力?
客戶不是你說出來的,而是聽出來的,比如說我會問他,為何怎麼常常請假?他可能就會跟我說他母親生病,所以他要請假顧媽媽等,你可以問他你媽媽有買保險嗎?保險要怎麼理賠你知道嗎?。
․行銷最重要的事交朋友,取得信任?
信任就是你可以關心他,他願意把問題說出來。
․用問題成交生意?
商品只是最後成交的工具,但他不是成交的目的,我們用問題,問他想不想解決問題,比如退休金的問題,收入問題,家人的關係,稅務問題,投資理財的問題,重點強調是問題,不是商品,如果他的問題有產生,且困擾到他,那商品成交就沒有太大的困難,因為工具就是要解決問題,如果他沒有問題,那麼工具再多也沒有意義。
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